Con Circolare n. 52 del 17 marzo 2016 l’Inps fornisce le istruzioni operative per poter fruire, in riferimento all’anno 2015, dello sgravio contributivo di cui dall’articolo 29 del d.l. 244/1995 e successive modifiche e integrazioni per gli operai a tempo pieno del settore edile.
In particolare rende note le condizioni di accessibilità al beneficio e le indicazioni per l’invio e la gestione delle istanze e compilazione della denuncia Uniemens.
Inoltre l’Inps precisa che il termine ultimo utile per poter fruire del beneficio contributivo è entro il 16 maggio 2016.
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Il Ministero del Lavoro, di concerto con il Ministero dell’economia e delle Finanze, con Decreto 13 ottobre 2015, ha reso noti i settori e le professioni, limitatamente al settore privato, caratterizzati da una significativa disparità uomo-donna che supera almeno del 25% la disparità media uomo-donna, per i quali è possibile beneficiare per il 2016 della riduzione contributiva del 50% dei contributi per l’assunzione di donne di qualsiasi età, prive di un impiego regolarmente retribuito da almeno sei mesi di cui all’articolo 4, comma 11 della Legge n. 92/2012.
Si ricorda che per poter beneficiare dell’incentivo, i datori di lavoro interessati devono compilare l’apposito modulo di istanza on line “92-2012”, disponibile nel sito dell’Inps, al Cassetto previdenziale aziende e aziende agricole.
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Con Circolare n. 23 del 26 settembre 2014, il Ministero del Lavoro, ha reso note le istruzioni per la fruizione della riduzione contributiva disciplinata dall’art. 6, comma 4 del D.L. n. 510/96, e di cui al Decreto interministeriale n. 83312/2014 del 7/7/2014, pari al 35% della contribuzione a carico del datore di lavoro a favore delle aziende che hanno stipulato, a far data dal 21/3/2014 o hanno in essere, contratti di solidarietà ai sensi della L. 863/84 (contratti di tipo 1) con riduzione dell’orario di lavoro superiore al 20% e che abbiano individuato strumenti per il miglioramento della produttività o un piano di investimenti finalizzato a superare le inefficienze gestionali o del processo produttivo. Le domande di riduzione contributiva devono essere inoltrate entro 30 giorni dalla stipula del contratto o dalla pubblicazione della circolare per i contratti in essere, tramite il sito www.lavoro.gov.it – percorso Lavoro/ammortizzatori sociali/contratti di solidarietà tipo 1 – alla Direzione Generale degli ammortizzatori sociali e degli incentivi all’occupazione nonché all’Inps tramite mail all’indirizzo specificato nello stesso sito.
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Con il Messaggio n. 6534 dell’ 11 agosto 2014, l’Istituto ricorda che, per l’anno 2014, non è intervenuto il decreto interministeriale che fissa la misura della riduzione contributiva nel settore dell’edilizia; pertanto a decorrere dal 1° settembre 2014, le aziende edili potranno inoltrare l’istanza per accedere al beneficio nella misura fissata per il 2013, pari al 11,50%. Lo sgravio è applicabile per i periodi di paga da gennaio a dicembre 2014.
Le istanze devono essere inviate esclusivamente in via telematica avvalendosi del modulo “Rid-Edil”, disponibile all’interno del cassetto previdenziale aziende del sito internet dell’Istituto.
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